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�? 가목부�?다목까지�?업무로서 가목부�?다목까지에서 정한 종사기간�?해당하지
산업안전보건법에�?규정하는 "건강장해가 발생�?우려가 있는 업무"�?종사하는 사람�?직업성질�?조기발견 �?지속적�?건강관리를 위하�?일정 요건�?해당하는 사람에게 발급해주�?카드입니�?
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